按照规定，燕大的新社团在成立之初成员不得少于20人。古乐社在成立之后，成员就再也没有达到过20这个数字，能够存在是因为过于冷门，没人查他们社团的现状。
每次招新活动中，古乐社必需至少招到一个新人才行，否则社长没法交差。就算社团不注销，现有的社员也会不想玩了，去年就有五个人退出。
上届社长组流行乐队去了撒手不管，上上届社长大四了忙赚钱也不管事。古乐社连活动室都没有，所有活动都是在旧楼区中一个最旧的废弃仓库进行。这还是杨宏飞去年争取来的，以前在公共场所活动。他们把仓库收拾了一下，空旷宽敞，还算干净。
古乐社还有个特点是没观众，燕大基本没有学生会来这个仓库，开鬼屋比玩音乐合适。
如今的古乐社可说是奄奄一息，集诸多问题于一身。比如组织太松散，社团存在感微弱；专业方面做得太差，招收的新社员技术不行；新手入社以后缺乏指导，和别的社团缺乏交流互动；缺一个情商高乐商也高的领头人等等。
就算梁坤加入，古乐社也只有12人，愿意参加社团活动的上学期有5个，其他人都是懒得退社，也不参加活动的人。
至于加入福利，小社团是没有的。新人想要乐器、曲谱全都得自己去买。平时社团也没有任何活动经费，活动就是大家聚在校内一起玩玩音乐。大型活动倒是有，每年11月市内高校会有器乐比赛，燕京古乐社可以报名参加。
杨宏飞介绍的时候毫无底气，这个社团明显拉不到人。加入的基本都是没有音乐基础，想学乐器的人，会乐器的人不加入社团找个地方自己也能练。
杨宏飞客套了几句，表示愿意指导梁坤学习他所擅长的乐器。
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